“金融时报：中国央企高管薪酬过高挨批”

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[领先]在中国，这方面的争论不会引起股东的“造反”。 毕竟政府控制了所有大型国有企业，同时可以随时变更报酬

《金融时报》报道称，去年净利润为385亿美元的中国工商银行成为全球最赚钱的银行。 工商银行董事长姜建清的年收入为18.5万美元，还不到高盛首席执行官劳埃德·。 秋千年薪的1%。 尽管如此，姜建清还是中国大银行老板中收入最高的。

据报道，与他们的外国同行相比，中国国有银行和石油公司等央企业主的收入一直最低— —； —； 至少从他们公开的官方收入来看。

在各国公营企业业主薪酬日益受到审查之际，中国大型国有企业的“微薄”收入仍引起争议。

文案显示，在中国，这方面的争论不会引起股东的“造反”。 结果，政府控制了所有大型国有企业，同时报酬可以随时变更。

但是，中国民众对不公正和腐败的愤怒使得国企领导人的工资成为媒体批评的对象，包括官方媒体。

引用文案，青岛新闻网公司上周评论称，央企高管拿高薪与这些企业创立的初衷相去甚远。

文章引用《人民日报》网站上的文案说，如果高管拿高薪普通员工低薪不道德，高管高薪与普通员工薪酬严重失衡，管理层就会有问题。

文案显示，中国国际海运集装箱集团面临着最严厉的批评。 尽管该集团去年利润下降了47%，但总裁麦伯良的收入为160万美元，成为收入最高的央企高管。

据《人民日报》报道，中国国际海运集装箱集团高管薪酬在过去四年中增长了13倍，同期普通员工工资仅上涨了32%。

据报道，与此同时，一点央企高管自愿减薪。 中国最大的航运企业中国远洋损失达到15亿美元后，该企业董事长魏家福只能拿到9.7万美元的工资，是他原定的报酬的一半。

但文案显示，在中国学者和拆迁户不受欢迎的看法中，首要问题往往是央企高管薪酬过低。

报道援引中国人民大学学者唐杰的话称，中国政府试图以薪酬与表现相结合的方式快速发展更好的奖励制度，但要实现这一目标还需要一段时间。 唐杰认为，这个问题源于政府管理中央企业的历史，高管的工资与他们的贡献、能力和责任相比确实很低。